您現在的位置:新聞中心--賽特新材文化角
賽特新材文化角
做一名有想法的員工——記生產部翁炳旺
發布日期:2016/5/30  來源:  查看:4029 [返回]

       一個人有了缺點或者矛盾,需要他人的指出并自行加以改正。企業亦不例外,一個企業的工藝有了缺點更需要指出改正,而翁炳旺的工作正如一名“挑刺師”,專門負責芯材工藝的改進。不管是更換原料、膠水,或是引進新設備、更換零件等
        作為一名具有豐富工藝經驗的造紙工藝工程師,翁炳旺一直想發揮專長,將造紙方面的有益經驗移植到芯材工藝生產過程中來,因此他總是不斷思考其可行性和實用性,有事沒事總是往車間跑,嘗試各種試驗,作出各種努力。面對芯材工藝中出現的種種難題,他總是負責對待,做事有始有終,積極與同事和上級商討意見,力圖用不斷的嘗試和創新來解決問題。“他是一名有想法的員工”翁炳旺的領導評價他時說道。針對公司芯材生產中出現的挺度差問題,他經過前期實驗和一年多在芯材2#線的大量生產運行,證實采用干強劑生產可有效改善芯材特性、提升產品的美觀程度、大幅降低生產成本,為公司帶來了可觀的收益,并因此獲得了公司2015年度優秀技術創新獎——新產品及新工藝技術項目創新進步獎,其努力得到了公司領導的肯定。
        無論何時,我們看到的翁炳旺,臉上總是掛著笑容。“他待人和善,人很好”,一名同事提起他時說道。由于家住龍巖,每周放假他都要駕車回家,碰到順路的同事他總是熱情地詢問需不需要搭車;不久前有個同事摔傷,他知道后第一時間通知領導請他去看望病人……
        企業需要的是如翁炳旺一樣有想法并且能堅持并將其付諸行動的員工,只有時刻以企業為重、具有良好的成本意識的創新想法的人才能更好地為企業的發展作出貢獻。

做评估测绘垫资赚钱吗